Marc Display : E-mail record : QR code

กลับ

delete from sessionval where dt<1713863651 

select * from sessionval where main='historyviewbiblist' and sessionid='skncmpr60sivc3ea0gu9ac15a2' 

delete from sessionval where main='historyviewbiblist' and sessionid='skncmpr60sivc3ea0gu9ac15a2' 

insert into sessionval set
	sessionid='skncmpr60sivc3ea0gu9ac15a2',
	descr='loginadmin=,useradminid=,memid=',
	main='historyviewbiblist',
	dt='1713950051',
	ipset='1.179.131.153',
	val='a:1:{i:0;s:11:\"13399120992\";}'
	

ภาพปก

ชื่อเรื่อง  พัฒนาคุณภาพเรียบง่ายสไตล์จุฬา / รวบรวมโดย ฝ่ายการพยาบาล โรงพยาบาลจุฬาลงกรณ์  ISBN  978-974-99-2258-3  พิมพ์ลักษณ์  กรุงเทพฯ : บริษัท สุขขุมวิทการพิมพ์, 2550  เลขหมู่  HD58.9 พ532 2550  ครั้งที่พิมพ์  พิมพ์ครั้งที่ 1  ลักษณะทางกายภาพ  288 หน้า : ภาพประกอบ ; 21 ซม.  หัวเรื่อง  การบริหารงานบุคคล SEE FROM TRACING : การบริหารงานบุคคลกับคอมพิวเตอร์ SEE ALSO FROM TRACING : ความพอใจในการทำงาน การบริหารงานบุคคล ลูกจ้าง แรงงานสัมพันธ์ รัฐประศาสนศาสตร์ ขวัญในการทำงาน การจัดการ คอมพิวเตอร์กับการบริหารงานบุคคล สังคมวิทยาอุตสาหกรรม ลูกจ้าง ระบบอุปถัมภ์ ระบบอาวุโส ระบบคุณธรรม นักบริหาร ความมั่นคงในการทำงาน การสื่อสารในการบริหารงานบุคคล การสรรหาบุคลากร การศึกษาเวลา การวิเคราะห์งาน การวางแผนกำลังคน การพัฒนาอาชีพ การประเมินผลงาน การนิเทศลูกจ้าง การรับรองการทำงาน อาชีพ การวิเคราะห์งาน การประเมิน การบริหารงานบุคคล การวิเคราะห์งาน อาชีพ การประเมินผลงาน การบริหารงานบุคคล คำบรรยายลักษณะงาน การประเมินผลงาน การบริหารงานบุคคล ธุรกิจ การบริหารงานบุคคล การจัดการ ผู้จัดการฝ่ายขาย นักบริหารสตรี การแนะแนวอาชีพ การบริหารงานบุคคล องค์การ แรงงานสัมพันธ์ การบริหาร องค์การ เศรษฐศาสตร์การบริหาร โรงเรียน--การบริหาร แรงงานสัมพันธ์ พฤติกรรมองค์การ บริการจัดหางาน นักบริหาร ธุรกิจ คณะกรรมการบริหาร การวางแผน การมอบอำนาจหน้าที่ การพัฒนาองค์การ การบริหารเวลา การบริหารธุรกิจ การบริหารงานบุคคล การบริหารความเสี่ยง การบริหารความขัดแย้ง การบริหาร การเจรจาต่อรองทางธุรกิจ การบริหารงานบุคคล  หัวเรื่อง  การพัฒนาตนเอง  หัวเรื่อง  การพัฒนาองค์การ SEE ALSO FROM TRACING : องค์การ แรงงานสัมพันธ์ การบริหาร องค์การ เศรษฐศาสตร์การบริหาร โรงเรียน--การบริหาร แรงงานสัมพันธ์ พฤติกรรมองค์การ บริการจัดหางาน นักบริหาร ธุรกิจ คณะกรรมการบริหาร การวางแผน การมอบอำนาจหน้าที่ การพัฒนาองค์การ การบริหารเวลา การบริหารธุรกิจ การบริหารงานบุคคล การบริหารความเสี่ยง การบริหารความขัดแย้ง การบริหาร การเจรจาต่อรองทางธุรกิจ  ผู้แต่งนิติบุคคล  โรงพยาบาลจุฬาลงกรณ์. ฝ่ายการพยาบาล

รายการนี้ยังไม่มีแท็ก

คุณยังไม่ได้ล็อกอิน คุณสามารถมีกิจกรรมร่วมกับเว็บไซต์ได้ แต่ต้องล็อกอินก่อน ::	ล็อกอิน
One Stop Service : ศูนย์ให้บริการแบบเบ็ดเสร็จ   จัดการหนังสือโปรด   แจ้งรายการบรรณานุกรมผิดพลาด

ลำดับที่	ประเภท	เลขเรียก/บาร์โค้ด		สถานที่	สถานะ
1.	หนังสือ	HD58.9 พ532 2550     Barcode: 049622		ห้องสมุดหลัก ►หนังสือทางการแพทย์การพยาบาล	บนชั้น   ขอยืม

BibComment

ยังไม่เคยถูกคอมเมนท์

คอมเมนท์ทรัพยากรรายการนี้

คอมเมนท์: พัฒนาคุณภาพเรียบ..